为深入实施“健康中国”战略，关注医务人员心理健康，提升职工心理调适能力，构建和谐高效的工作环境，2月26日下午，宿迁市九三学社钟吾支社与宿迁学院支社联合举办职工“医疗环境下心理健康问题的识别与应对专题培训活动”。

      本次培训邀请了国家二级心理咨询师、心理学博士宿迁学院党铮铮老师进行授课。党老师针对医疗行业的特点，深入分析了医务人员常见的心理压力源，例如高强度的工作节奏、复杂的医患关系、职业竞争压力等。通过案例分析、情景模拟、正念练习等等多元化形式，传授情绪管理技巧、沟通效能提升方法及团队协作优化策略，为医务人员带来了一场心灵的洗礼。

       此次培训不仅增强了我院职工对心理健康的认识和重视程度，还为大家提供了一套实用的心理调适工具箱，帮助我院职工有效舒缓并释放了心理压力，掌握了科学的自我心理调适方法，提升工作的价值感、生活的幸福感，以更加积极、阳光的心态面对工作中的挑战。

       宿迁市钟吾医院始终秉持“员工幸福是医院发展的基石”的理念，将员工的心理健康放在首位，致力于营造一个和谐、积极的工作环境。刘金强副院长在培训致辞中强调：“医护人员的身心健康直接关系到医疗服务质量。我们不仅要成为患者的健康守护者，更要学会成为自己心灵的摆渡人。”

     本次培训是我院“职工关怀行动计划”的重要组成部分，未来将持续做好职工的关心关爱工作，积极推进心理疏导室建设、EAP员工援助计划、减压工作坊等系列举措，为员工打造全方位心理支持体系，共同推动医院高质量发展。